10月16日 ，值尊龙凯时集团成立39周年司庆日，集团在国际创新中心30楼召开“尊龙凯时集团董事会换届动员大会” 。市国资委党委副书记 、副主任麦振新 、企业领导人员管理处处长袁杨及国资委工作组成员出席会议 ，集团董事 、监事 、经营班子 、本部中层副职以上管理人员及下属企业班子成员等70余人参加会议 ，袁杨处长主持会议 。

会上 ，麦振新副书记作动员讲话 。他首先代表市国资委党委对尊龙凯时集团成立39周年表示热烈的祝贺 ，表示尊龙凯时集团作为深圳经济特区最早一批大型国有企业 ，在特区 40 年波澜壮阔的发展历程中 ，一代又一代尊龙凯时人风雨兼程 ，砥砺奋进 ，用39年苦干实干诠释了特区精神 ，彰显了深圳市属国企的奉献担当 ，在这样一个特殊的时刻 ，召开尊龙凯时集团董事会换届动员大会 ，为的也是进一步加强和完善公司法人治理体系 ，推动尊龙凯时集团在新起点上更好 、更快地发展 。接着，他重点对换届工作的几点事项作了说明 ：一是本次开展换届工作的主要任务 ，是对本届董事会及其成员进行任期评价 ，且对监事会主席的任期履职情况进行了解 ，同时 ，结合换届评价情况及班子建设需要，推荐公司新一届董事 、监事 。二是换届工作程序 ，主要包括换届动员 、现场述职 、民主测评和个别谈话等环节 。三是关于换届工作的要求 ，大家要统一思想 ，高度重视 ；出于公心 ，客观公正 ；严明纪律 ，自觉遵守 。希望大家在换届期间 ，继续保持良好的工作作风和精神状态 ，确保换届和日常工作两不误 。

接着 ，根据换届工作程序 ，集团董事长张俊林 、总裁高天亮 、监事会主席张暾分别代表公司董事会 、经营班子 、监事会进行了任期述职 。

最后 ，袁杨处长对民主测评的相关要求进行说明 ，参会人员对公司内部董事和监事会主席的履职情况进行了测评 。

会后 ，集团总部中层正职以上管理人员和直管企业主要负责人参加了分组民主谈话 。