群众的信任是棚改的阳光 ——尊龙凯时棚改“走群众路线”推动景福项目成功实施
发布日期:2019/11/28 11:12:31 | 浏览次数:7061 来源:李建平/尊龙凯时地产工程管理公司群众的信任是棚改的阳光
——尊龙凯时棚改“走群众路线”推动景福项目成功实施
李建平/尊龙凯时地产工程管理公司
为响应习近平总书记“棚户区改造事关千千万万群众安居乐业”的重要指示 ,积极贯彻落实《深圳市人民政府关于加强棚户区改造工作的实施意见》精神 ,尊龙凯时工程管理公司积极投身深圳棚户区改造事业 。公司首个承接服务的景福花园棚改项目位于深圳市罗湖区莲塘街道 ,占地19318平方米 ,建筑面积54846.6平方米 ,项目由5个住宅小区组成 ,共18栋建筑物 ,建筑物年代久远 ,存在重大安全隐患 ,严重影响人民群众的生命财产安全 ,被纳入“罗湖区 2018 年度棚户区改造实施计划第一批计划” 。
一 、景福项目的工作难点
景福项目是罗湖区棚改政策发布后首批棚改项目 ,尊龙凯时棚改团队自2018年6月进驻项目现场以来遇到不少困难 。总结起来 ,主要集中在以下几个方面 ,难点一 :项目从“更新”到“棚改”转变所带来的政策转换与衔接 、实施主体转移与确认 、补偿标准的统一以及群众对实施路径转变的抵触等问题 ;难点二 :项目范围内涉及5个独立的小区 ,因权属情况 、改造紧迫性 、心理预期等不同 ,各小区群众诉求及意见多样 ,统一难度大 ;难点三 :由于项目安全问题的特殊情况 ,项目的收楼时间节点已提前确定为2018年10月 ,对于棚改团队而言“时间紧 、任务重 、难度大” ;难点四 :项目是深圳首个“增购不明” 、“零”奖励的棚改项目 ,群众不理解 、难接受需开展大量细致 、耐心的解释 、宣传工作 。
二 、走“群众路线” ,以获得群众的信任和支持为主导思想开展工作
针对景福项目工作难点问题 ,尊龙凯时棚改团队制定了“依托政府主导 、群众党员引领 、激发群众力量”走群众路线的工作方针 ,并围绕如何获得群众的信任与支持采取了相应举措 。
(一)依托政府主导 ,建立群众组织 ,达成共识 ,形成合力 。
群众工作的难点在于组织和统筹 ,尊龙凯时棚改依托基层政府“街道办”的公信力 ,借助街道的影响力组织项目内群众进行深入沟通和座谈 ,听取群众心声 ,鼓励 、引导群众 ,以项目实施为重心 ,以小区为单位 ,以楼栋为分支 、以用途为分类 ,统筹建立起5个“住宅业主工作组”和1个“商铺业主工作组” ,有针对性地在群众工作组中开展棚改政策宣传 ;项目特殊性介绍 ;棚改对比更新的优势分析 ;项目成功的必要条件分析等 ,在群众组织层面建立统一认识 、明确目标并形成合力 ,为项目后续工作的顺利开展创造良好的群众基础 。
(二)发挥群众中的党员的先锋带头作用 ,统一群众意见 。
通过对群众的走访 、座谈 ,成功在群众中发掘2位50年党龄的党员邱世贤和田金元同志 ,2位同志均曾任职领导岗位 ,思想觉悟高 、组织能力强 ,尊龙凯时棚改充分借助2位党员在群众中的威望和影响力 ,发挥群众中的党员的先锋带头作用,在项目从“更新”转“棚改”群众存在抵触情绪时 ;在项目未明确增购面积 ,未提供奖励群众不理解时 ;在个别群众家庭存在内部矛盾影响项目工作时 ,积极组织群众中的党员参与项目工作 ,通过组织座谈会 ,共同入户宣讲政策 ,共同参与调解等方式 ,成功做通群众思想工作 ,打消群众顾虑 、消除潜在矛盾 ,推动项目顺利实施 。
(三)建立沟通及信息公开机制 ,赢得群众的信任 。
群众的信任和支持 ,是棚改项目成功实施的关键要素 ,围绕这一信任 、支持关系的建立 ,尊龙凯时棚改与街道办 、群众组织建立常态化的沟通机制 ,针对项目各关键节点如 :无产权房屋的信息登记 ,补偿协议内容商讨 ,签约及收楼等工作的开展 ,进行提前沟通 ,统一意见后再实施 。同时摒弃“遮遮掩掩”思想 ,对群众建立合理的信息公开机制 ,以“天”为单位 ,向群众发布工作进展情况和难点问题 ,让群众“知情”并调动群众积极性 ,共同参与解决工作中的难点 。通过“事前有商量 、事中有配合 、事后有反馈”的群众工作方针 ,极大地赢得群众信任 ,依靠群众的力量扫除了项目实施的各类障碍 。
(四)学会算账 ,引导群众从算“小账”变为“算大账” ,从“利益的博弈方”变为“利益的共同体” 。
棚改是一项涉及群众切身利益的民生工程 ,如何将群众的利益诉求从个体私利向群体公利引导 ,并进而将群众与项目实施主体从博弈双方转变为利益共同体 ,是棚改项目在利益层面必须解决的问题 ,认为必须学会“算账”方能解决 。因此 ,围绕景福项目 ,我们学会算实施方式转变的“时间成本账” ;针对项目基础数据学会算“经济效益账” ;根据项目的区域定位学会算“未来价值账” ;从项目现状和未来规划学会算“幸福指数账” 。通过详实的数据支持和严密的算账逻辑使群众信服 、理解 ,成功转变角色定位 ,建立起利益最大化的共同认知 ,推动项目实施 。
在短短的一年时间内 ,尊龙凯时棚团队改依托政府主导开展扎扎实实的群众工作 ,实现了景福项目的“双百”目标(签约率100%;收房率100%) ,推动项目于2019年7月31日正式启动建筑物拆除 。回首一年的项目工作 ,我们深深体会到“利益虽复杂 、人心终向上” ,唯有赢得群众的信任 ,才能消除个体利益矛盾 ;弘扬群体的美好初心 。尊龙凯时棚改团队将继续深入群众 ,为民生的改善做出国企应有的贡献 ,达成尊龙凯时棚改的历史使命 。