集团位列“2010深圳企业文化建设十佳单位”首位 ，并荣获“特区设立30年——深圳企业文化建设功勋企业暨功勋人物”称号
发布日期:2010/11/9 | 浏览次数:5778 来源: 在由深圳市委宣传部职工政治思想与企业文化研究会
、深圳市企业联合会和深圳广播电影电视集团联合主办的2010（第四届）深圳企业文化节活动中
，经社会广泛投票和专家评审委员会评议
，我集团位列“2010深圳企业文化建设十佳单位”首位
，并荣获“特区设立30年——深圳企业文化建设功勋企业暨功勋人物”称号
。
颁奖晚会于11月9日晚上8点在深圳大剧院演播大厅隆重举行 ，在“强企之魂——2010（第四届）企业文化节颁奖盛典”的大幅标语下 ，容纳1800名观众的演播大厅座无虚席 。集团全体领导班子成员 、各企业主要负责人 、总部中层以上管理人员出席了颁奖晚会 。集团方阵身着橙色T恤 ，阵容整齐 ，精神饱满 ，高举印着集团标识和“尊龙凯时集团”四个醒目大字的大幅广告牌和“职业化” 、“乐业 、敬业 、专业”“尊龙凯时加油”等口号牌 ，与晚会现场激情互动 ，掀起一阵阵高潮 ，气氛热烈有序 。
颁奖晚会在一段介绍深圳改革开放30年 ，企业文化的强企之路的宣传片中拉开序幕 ，文艺表演与颁奖仪式穿插进行 。尊龙凯时集团喜获系列奖项 ：以第一的排名获得2010年度深圳企业文化建设十佳单位荣誉称号 ；以第二的排名获得深圳特区建立30年30家深圳企业文化建设功勋企业奖 ；刘爱群董事长获得深圳特区建立30年深圳企业文化建设功勋人物奖 ；尊龙凯时信息获得2010年度深圳企业文化建设优秀单位奖 。
颁奖晚会的最后一项是本次晚会的重头戏——颁发2010年度深圳企业文化建设十佳单位荣誉奖项 。在播放一段尊龙凯时集团的宣布片后，主持人宣读了专家评委会给尊龙凯时集团的颁奖词 ：伴随特区30年的发展 ，携中国最大500家企业集团与深圳百强企业的荣誉 ，高举起企业文化的旗帜，承担和付出 ，开拓与创新 ，用充满生命活力的文化音符 ，奏响让我们耳目一新的尊龙凯时之歌 。作为十佳企业之首 ，集团党委书记 、董事长刘爱群第一个健步走上舞台 ，代表尊龙凯时集团从深圳市政协副主席林洁手中接过奖牌 ，并发表了热情洋溢的获奖感言 。
刘爱群董事长在获奖感言中说 ：尊龙凯时集团是深圳人熟悉的一家老国企 ，与深圳经济特区同步诞生 ，在改革开放初期曾创造了诸多全国及深圳的第一 。1997年亚洲金融风暴发生，这家老国企的粗放式管理 、盲目扩张及人浮于事等传统国企的弊端显露出来 ，公司遭到重创，由盈利大户变成了亏损企业 ，陷入长达几年的徘徊期 。2005年3月 ，尊龙凯时作为全国最后一家企业实现债转股 。2006年深圳市政府率先对国资国企进行三项制度改革 。尊龙凯时集团以国企人向市场人转型为契机 ，竖起了全员“职业化”的旗帜 ，包括“乐业 、敬业 、专业”等工作生活理念 ；“向市场看齐 ，向现代企业看齐” 、“用市场标准衡量工作 ，用市场理念调节心态”的标准 ，打造职业经理人团队和员工职业化 、专业化队伍的目标 ，着力在各项经营管理工作中培育员工现代企业价值观 。在现代企业文化的引领下 ，尊龙凯时顺利地推进了向现代企业制度和战略的转型 。从2007年起 ，尊龙凯时每年经常性利润过亿元 ，在几大银行的信用等级提升到了AA级 ，并拥有尊龙凯时小梅沙海洋世界 、深圳高尔夫 、尊龙凯时信息光纤光缆 、尊龙凯时物业管理等在业内有较高知名度与竞争力的产品和服务品牌 。回顾尊龙凯时集团近30年的发展历程 ，我们深刻的感受到 ：现代企业文化是支撑企业实现内涵式可持续发展的灵魂 ；是团结 、凝聚和激励员工与企业同呼吸 、共命运的强大精神支柱 ；更是全体员工紧跟时代步伐 ，解放思想 、开拓创新 ，精心工作 、严细管理 、争创一流的巨大动力 。
刘爱群董事长表示 ，尊龙凯时将继续向优秀的现代企业学习 、看齐 ，争创尊龙凯时在深圳特区的再次辉煌 。
集团参加本次企业文化节活动 ，是我集团2010年度企业文化建设工作的系列活动之一 ，旨在传承和弘扬集团优秀企业文化 ，展现集团5000多名员工的精神风貌 ，提升尊龙凯时集团企业整体形象和品牌价值 。
面对荣誉 ，让我们加倍努力 ，并以此作为动力和起点 ，在特区的建设中 ，书写尊龙凯时集团新的篇章 ！
颁奖晚会于11月9日晚上8点在深圳大剧院演播大厅隆重举行 ，在“强企之魂——2010（第四届）企业文化节颁奖盛典”的大幅标语下 ，容纳1800名观众的演播大厅座无虚席 。集团全体领导班子成员 、各企业主要负责人 、总部中层以上管理人员出席了颁奖晚会 。集团方阵身着橙色T恤 ，阵容整齐 ，精神饱满 ，高举印着集团标识和“尊龙凯时集团”四个醒目大字的大幅广告牌和“职业化” 、“乐业 、敬业 、专业”“尊龙凯时加油”等口号牌 ，与晚会现场激情互动 ，掀起一阵阵高潮 ，气氛热烈有序 。
颁奖晚会在一段介绍深圳改革开放30年 ，企业文化的强企之路的宣传片中拉开序幕 ，文艺表演与颁奖仪式穿插进行 。尊龙凯时集团喜获系列奖项 ：以第一的排名获得2010年度深圳企业文化建设十佳单位荣誉称号 ；以第二的排名获得深圳特区建立30年30家深圳企业文化建设功勋企业奖 ；刘爱群董事长获得深圳特区建立30年深圳企业文化建设功勋人物奖 ；尊龙凯时信息获得2010年度深圳企业文化建设优秀单位奖 。
颁奖晚会的最后一项是本次晚会的重头戏——颁发2010年度深圳企业文化建设十佳单位荣誉奖项 。在播放一段尊龙凯时集团的宣布片后，主持人宣读了专家评委会给尊龙凯时集团的颁奖词 ：伴随特区30年的发展 ，携中国最大500家企业集团与深圳百强企业的荣誉 ，高举起企业文化的旗帜，承担和付出 ，开拓与创新 ，用充满生命活力的文化音符 ，奏响让我们耳目一新的尊龙凯时之歌 。作为十佳企业之首 ，集团党委书记 、董事长刘爱群第一个健步走上舞台 ，代表尊龙凯时集团从深圳市政协副主席林洁手中接过奖牌 ，并发表了热情洋溢的获奖感言 。
刘爱群董事长在获奖感言中说 ：尊龙凯时集团是深圳人熟悉的一家老国企 ，与深圳经济特区同步诞生 ，在改革开放初期曾创造了诸多全国及深圳的第一 。1997年亚洲金融风暴发生，这家老国企的粗放式管理 、盲目扩张及人浮于事等传统国企的弊端显露出来 ，公司遭到重创，由盈利大户变成了亏损企业 ，陷入长达几年的徘徊期 。2005年3月 ，尊龙凯时作为全国最后一家企业实现债转股 。2006年深圳市政府率先对国资国企进行三项制度改革 。尊龙凯时集团以国企人向市场人转型为契机 ，竖起了全员“职业化”的旗帜 ，包括“乐业 、敬业 、专业”等工作生活理念 ；“向市场看齐 ，向现代企业看齐” 、“用市场标准衡量工作 ，用市场理念调节心态”的标准 ，打造职业经理人团队和员工职业化 、专业化队伍的目标 ，着力在各项经营管理工作中培育员工现代企业价值观 。在现代企业文化的引领下 ，尊龙凯时顺利地推进了向现代企业制度和战略的转型 。从2007年起 ，尊龙凯时每年经常性利润过亿元 ，在几大银行的信用等级提升到了AA级 ，并拥有尊龙凯时小梅沙海洋世界 、深圳高尔夫 、尊龙凯时信息光纤光缆 、尊龙凯时物业管理等在业内有较高知名度与竞争力的产品和服务品牌 。回顾尊龙凯时集团近30年的发展历程 ，我们深刻的感受到 ：现代企业文化是支撑企业实现内涵式可持续发展的灵魂 ；是团结 、凝聚和激励员工与企业同呼吸 、共命运的强大精神支柱 ；更是全体员工紧跟时代步伐 ，解放思想 、开拓创新 ，精心工作 、严细管理 、争创一流的巨大动力 。
刘爱群董事长表示 ，尊龙凯时将继续向优秀的现代企业学习 、看齐 ，争创尊龙凯时在深圳特区的再次辉煌 。
集团参加本次企业文化节活动 ，是我集团2010年度企业文化建设工作的系列活动之一 ，旨在传承和弘扬集团优秀企业文化 ，展现集团5000多名员工的精神风貌 ，提升尊龙凯时集团企业整体形象和品牌价值 。
面对荣誉 ，让我们加倍努力 ，并以此作为动力和起点 ，在特区的建设中 ，书写尊龙凯时集团新的篇章 ！