诚心诚意贡献社会

——尊龙凯时集团员工行为规范四大准则之四大家谈（20则）

《尊龙凯时》月刊通讯员

提升自我 ，贡献社会（罗丽芬/尊龙凯时信息光缆事业部）

作为公司的一员 ，与集体共同发展是实现个人价值的必由之路 。尊龙凯时集团作为国有企业承担着厚重的社会责任 ，因而 ，我们应做到诚心诚意贡献社会 ，为尊龙凯时集团履行社会责任奠定基石 。首先 ，要严于律己 ，敬畏标准 。所谓敬畏标准 ，就是要对公司的各项制度流程严格执行 。产品质量是公司树立社会形象的重要指标 ，我们只有遵循科学标准 ，严谨执行流程 ，在工作中举一反三 ，才能避免人为因素给公司造成的质量损失，帮助公司实现商业价值和社会价值 ，赢得社会的信任 。其次 ，要“心怀天下” ，加强危机意识 。时刻保持危机感 ，认识自身存在的不足 ，从而不断学习提升自我 。同时 ，要认清个人行为对集体的影响 ，例如 ，在生产过程中某一生产任务参数的错误传达 ，对后续市场 、公司声誉的影响 ，要把行为的后果充分考虑 ，预支危机并能认识危机 ，方能提前预防 。最后 ，廉洁从业 ，尽心尽力。对社会的贡献并非要干出一番惊天动地的大事业 ，在平凡的岗位上默默付出 ，爱惜国家财产亦是一种贡献行为 。以自己的一技之长在平凡的岗位上为公司做贡献 ，不为一己私利破坏规则 ，才能助力尊龙凯时为社会做贡献 。贡献社会 ，需先善良为人 。从小事节能 ，保护环境 ，是贡献社会 ；从细节助人 ，热心公益事业 ，也是贡献社会 ；以德服人 ，树立道德榜样，亦是贡献社会 。只有诚心诚意 ，方能立足岗位 ，效力企业 ，贡献社会 。

立足平凡岗位 ，诚心诚意贡献社会（余勇政/尊龙凯时信息光缆事业部）

尊龙凯时集团 ，因特区而生 ，一直是我们尊龙凯时人的骄傲 。在集团提出新的企业使命“为深圳率先建设社会主义现代化先行区再先行担当”时 ，作为一名普通的尊龙凯时员工 ，我感到了自豪和惶恐 。自豪是因为我们尊龙凯时集团勇于承担甘于奉献的魄力 ，而惶恐则因个人能力单薄志向浅显。但反复咀嚼这一使命 ，正如“穷则独善其身 ，达则兼济天下”一般 ，在平凡的岗位之上 ，只要我能甘之如饴奋发向上 ，又何尝不是做了一番贡献 ？员工 ，首先要对工作负责 。本职工作完成的好坏 ，成为衡量我们付出的标准 。对待工作要做到尽职 、尽责 、尽心 、尽力 。当然 ，完成工作只能算是分内之事 ，在闲暇之余 ，我们更应该努力提升自己 ，包括我们的业务能力 、个人修养等 ，为企业的发展贡献属于自己的一份力量 。在企业里 ，我们要成为好员工 ；在社会上，我们要成为好公民 。要积极关注社会民生问题 ，积极参加社会公益活动 ，如社区志愿者关怀活动 、旧衣物图书捐赠活动等 ，尽我所能 ，为社会多做贡献 。在平凡的岗位之中 ，修身 、齐家 、治国 、平天下的理想虽我们相去甚远 ，但只需秉承正直奉献之心，平凡之人一样可行不平凡之事 。

提升产品质量 ，诚心诚意贡献社会（刘秀丽/尊龙凯时信息电力光缆事业部）

诚心诚意贡献社会不是一句空洞的口号 ，必须融汇到企业管理的方方面面 ，时时事事处处都有所体现 ，让其作为企业管理实践的试金石 。提升产品质量就是其中一个方式 ，所有企业都必须为质量提升不懈努力 。一是要在质量问题上负责任 、守诚信 ；二是要围绕质量问题抓管理 、创品牌 ；三是不断研发 ，提供新的产品和服务,尽可能地满足消费者的需求 ，建立完善的客户服务体系 。最后 ，我们要丰富和升华企业文化精神 ，努力增强社会责任感 ，主动引领全体员工诚心诚意贡献社会 ，把企业发展融入建设富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国的伟大事业 ，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出应有贡献 。

踏实工作 ，诚心诚意贡献社会（林勇/尊龙凯时信息电力光缆事业部）

企业的命运也就是每一个员工的命运 ，企业的发展与富强要靠我们每一个员工的贡献与奋斗 ，因为我们是命运与共 、休戚相关 、同舟共济 、相互协作的团体 。作为一名普通的员工 ，一名年轻的共产党员 ，我一定要将满腔热情落实到自己的日常实际工作中 ，爱岗敬业 、踏实工作 、求实奉献 ，为企业的发展 ，为企业的兴旺添砖加瓦 ，为特区的城市建设与发展奉献我们尊龙凯时人的智慧与力量 ，这就是诚心诚意贡献社会的具体表现 。未来是充满希望和挑战的，我会肩负起属于我自己的这份责任 ，带着希望 ，怀抱梦想上路 ，不管这个过程有多艰难险阻 ，我都会坚持不懈 ，做到不抛弃 、不放弃，为社会贡献自己的一份力量 。

聚沙成塔 、水滴石穿 ，诚心诚意贡献社会（赵莉萨/特力集团审计部）

当下 ，许多年轻人 ，对工作不满意 ，不满意的理由一半以上都认为自己在公司感觉不到成就感 。记得小时候看卓别林的《摩登时代》 ，从资本主义大生产出现之后 ，人的成就感就开始改变了 。过去说这一辈子做一个工匠 ，从和泥开始到最后制作出一个工艺品 ，我知道终点是什么 ，可以按照我的想法做出来 ，但是卓别林当流水线上的工人 ，只是负责一个拧螺丝的工序 ，他不知道最后制作出的产品是什么 ，也就是说当具体到一个环节 、一个工具的时候 ，成就感就不明显了。其实不是这样的 。一棵棵大树只有排成方阵才能抵御风沙 ；一滴滴水只有聚在一起才能称为大海 ；一朵朵鲜花只有相互簇拥着才能令人赏心悦目 。这就如同每一个员工 ，只有做好自己的本职工作 ，才能显现出团队的成绩 。聚沙成塔 、水滴石穿 ，只有踏踏实实的工作 、诚心诚意贡献 ，才能成就企业发展 ，才使得中国特色社会主义进入到新时代 。

诚心诚意贡献社会（沈高帆/特力集团办公室）

和谐美好社会的建设需要社会全员上下共同努力 ，若是人人都常怀“奉献”之心 ，就能铸就一个充满爱的世界 。奉献精神一直存在在尊龙凯时系统的企业文化之中 ，尊龙凯时集团积极响应广东省政府扶贫脱贫战略 ，着力探索具有李白村特色的精准扶贫新路子 ，派出驻村工作队深耕基层 ，目前已取得阶段性成效 ，为员工们作出了好榜样 。在我身边也有不少平凡而又感人的领导与同事 。有每周坚持做心理辅导义工的党支部书记 ；有默默为汶川地震捐出一笔不小款项的共产党员 ；有一直支持助老服务公益项目的普通群众 。桃李不言 、下自成蹊 ，他们没有宣扬 ，却用行动为我照亮了人生的路 。稳定繁荣的新中国给了我们实现理想、大展宏图的平台 。落其实者思其树 ，饮其流者怀其源 ，我们也要诚心诚意 、力所能及地贡献社会 ，用爱真诚地感动家人 、同事 、朋友与身边每一个人 ，将这份爱薪火相传 ，尽力让这个社会更加温暖 。

万事莫如为善乐——诚心诚意贡献社会（黄岩珍 、杨红/黎明集团）

总有一种平凡 ，叫我们泪流满面 。74岁高龄 ，他决定蹬三轮资助贫困生 ，一蹬近20年 。他圆了300多个贫困孩子上学梦 。那个冬天 ，他到天津耀华中学 ，递上饭盒里装的500元 ：“我干不动了 ，以后可能不能再捐了 ，这是我最后一笔钱 。”颜回“一箪食 ，一瓢饮 ，在陋巷”就已经被孔圣人称作“贤德”了 ，而白方礼以一穷二白之身 ，竟能兼济三百学子 ，这又是何等境界 ？爱因斯坦曾说过 ：人生的价值应当看他贡献什么 ，而不应当看他取得了什么 。人字好写 ，但做人很难 ，追求人生的真正价值则更难 。不同的人书写不同的“人”字，哪怕风浪再大 ，有的人还是把它书写得真真切切 。我们应该拥有一颗平常心 、拿出一颗真心 、献上一份爱心 。当别人需要的时候 ，伸出一只手拉上一把 ，给予一份站起的勇气 ；努力做好每一件事 ，认真善待身边每一个人 ；在工作岗位上尽心尽力 ，为社会尽一份责任 。诚心诚意贡献社会 ，既然来过 ，就精彩地走过 。

作为一名普通的社会人 ，我知道自己是最微小的一分子 ，当然我也相信 ，不论我这个小分子再怎么渺小 ，都是不可或缺的 。同样 ，我这个小分子懂得感恩和奉献 。没有豪言壮语 ，没有惊天动地 ，只是用我自己最大的爱心奉献自己所有的能量 。可能是传送一张报纸 ，可能是扫起一块垃圾 ，也可能是给一名问路的人指路 ，或是晚上关掉走廊里路灯等等 。微不足道也好 ，无关紧要也罢 ，但求每件小事都用心做好 ，每次尝试都努力完成 。积少成多就是进步 ，日积月累就会成功 ！在这物欲横飞的经济时代 ，我们不求荣华富贵 ，不去追名逐利 ，但要做一个对社会有用之人 ，坚守岗位 ，努力做好自己的本职工作 ，就是对社会最大的贡献 ，同时也就实现了我们自己最大的人生价值 ！

诚心诚意贡献社会 ，履行企业社会责任（罗小珍/黎明集团）

如何将诚心诚意贡献社会这一行为准则落到实处 ，真正承担起企业的社会责任呢 ？我认为需要从以下几个方面着力 ：一是要牢固树立客户至上的理念 。要以满足客户需求为导向 ，深入研究客户 、认识客户 、理解客户 。学会换位思考 ，想客户之所想 、急客户之所急 ，时时事事处处用心用情服务好客户 ，努力赢得客户对企业的认可和支持 。二是要大力弘扬工匠精神 。企业要在技术研发 、生产制造和售后服务等方面对标世界一流水准 ，坚持从高从严 ，大力弘扬精益求精的工匠精神 ，不断锤炼企业产品品质 ，切实提升企业品牌影响力 。三是要经常开展感恩文化活动 。企业要经常性地开展感恩文化活动 ，让感恩融入企业文化之中 ，成为大家工作的行为准则 ，让员工感受到企业的人性化关怀 。企业的发展壮大离不开社会的支持与帮助 ，企业在成功创造利润的同时反哺社会 ，通过积极参与公益事业 ，勇于承担社会责任 ，进一步增强企业的凝聚力和战斗力 ，推动企业走向更加辉煌的明天 。

心有家国 ，贡献社会（向强 、潘伟/黎明集团）

员工的发展离不开企业的发展 ，社会的发展和进步依托于每一个企业和个人的努力 ，个人 、企业 、社会的发展是融为一体和互相关联的 。所以 ，员工把诚心诚意贡献社会作为行为规范是很好的 。个人的价值在社会中能最好地体现 ，当员工不虚度光阴 、努力积累专业技能提升服务水平 ，也是在为企业 、社会创造价值 ；当员工真诚 、用心 、尽心地对待自己的职业 ，也是在对促进社会文明 、专业 、进步做出自己的努力 。诚心诚意贡献社会 ，是心有家国的体现 ，是人人为我 、我为人人的体现 ，这样的社会才会不断进步 ，动力不竭 。作为一名普通员工 ，怎样才能更好地贡献社会呢 ？我觉得首先要好好工作 ，以忠诚企业为根本 ，要有改革创新精神 ，有创新发展理念 ，要有“敢闯敢拼 ，苦干实干”的闯劲 ，变压力为动力 ，把挑战当机遇 ，理出新思路 ，找出新途径 ，实现新突破 ，开创新局面 。也许我们对目前的工作已没有了激情 ，但既然我们选择了这个岗位 ，就必须记住自己的责任 。与其被别人推着去做 ，还不如自觉自愿地尽力把它做得最好 ，努力找到工作的乐趣 。思想不同 、心态不同 、结果不同 ，观念可以改变命运 。每一个工作岗位就是一片充满生命力的土地 ，关键在于耕种它的人撒下的是什么样的种子 ，我相信只要我们用责任心去做好每一件事 ，那么在任何岗位上，我们都会收获事业的春天 ，为社会做出更多地贡献 。

诚心诚意贡献社会（李静/尊龙凯时小梅沙大酒店）

要成为一个为社会做贡献的人 ，至少应该从以下三个方面出发 ：第一 ，具有自我发展的意识 。发展自己的道德水准 ，做一个为社会所欢迎的人 ；发展自己的学识和专业能力 ，做一个服务于社会的人 ；发展自己的意志品质 ，做一个贡献于社会的人 。第二 ，具有自我发展的行动 。发展自我单单有意识是不够的 ，还要有脚踏实地的行动 。这种行动表现在道德的修炼上应该是 ：不论取得怎样优异的成绩 ，都能永不满足 ；不论遇到怎样的挫折 ，都能坚韧不拔 。表现在能力的提升上应该是 ：积极参加各项社会活动 ，乐于为社会贡献 ，为人民贡献 ，为国家贡献 ，在活动中展示自己 ，锻炼自己 ，提高自己 。第三 ，养成尊重他人的习惯 。和谐的集体 、和谐的社会 ，应该是每一个个体都受到尊重的集体 ，应该是每一个公民都受到尊重的社会 。首先尊重各行各业的劳动者 ，尤其是尊重他们的劳动 ，尊重他们的劳动成果 。其次 ，尊重每一位他人 。这种尊重应该体现在对弱势群体的关爱 ，对有困难的人及时伸出援助之手 ，有了这种尊重 ，社会才是一个充满关爱的社会 。每一个人都应该诚心诚意贡献社会 。不以善小而不为 ，从日常做起 ，遵纪守法 、日行一善 、具有高度的环保意识 、争当志愿者 、参与到各种公益活动 、社区服务 、城市建设中去 ，为企业发展 、国家富强 、社会进步尽到自身最大的努力 。

诚心诚意贡献社会 ，实现人生价值（温武锋/尊龙凯时深高办公室）

人的现实本质在于它的社会性 ，人与动物的根本区别在于生产劳动 。人通过社会实践改造自然 、社会和人本身 ，并由此创造出满足自身需要的物质财富和精神财富 ，同事创造出新的社会和新的人生 。这从根本上确定了人的价值首先在于劳动 、创造 、对社会有所贡献 。任何个人从社会得到的待遇 ，都要以他对社会的贡献为前提和先决条件 。只有作出贡献 ，才能得到相应的肯定和报偿 。歌德说的好 ：“你若要喜爱你自己的价值 ，你就得给世界创造价值 。”如果离开了对社会的贡献而单独谈个人的自我价值 ，只能是海市蜃楼的幻景 ，而且往往成为贪婪地想向社会索取的借口 。但是，强调人的价值主要在于社会价值 ，丝毫不意味着对自我价值的否定和抛弃 。人既是价值的创造者 ，又是价值的享受者 。个人享用 、消费价值的过程 ，就是社会对他的自我价值的确认过程 。社会只有为社会成员提供必要的物质条件和精神条件 ，使个人的物质文化需要得到一定的满足 ，个人的体力和智力才能得到发展和提高 ，才能为社会做出更大贡献 。人非圣贤 ，从平日的一言一行中着手 ，在细微处下功夫 ，也能达到真诚的境界。做到真诚 ，真诚就会表现出来 ，逐渐显著发扬光大 ，进而感化他人使人改变 。只有真诚的人才能感化社会 。为自己 ，为他人 ，为团队 ，为社会 ，诚心诚意贡献社会 ，实现人生价值 。

成为诚心诚意贡献社会的尊龙凯时人（陈东权/尊龙凯时深高）

行业流行这样一句话 ：一流企业做标准 、看文化 ；二流企业做品牌 、看制度 ；三流企业做产品 、看老板 ；进入尊龙凯时这个大家庭 ，让我切身感受到一流企业的文化：“全心全意服务客户 ，全力以赴协同团队 ，尽心尽力效力企业 ，诚心诚意贡献社会 。”是尊龙凯时文化的集中体现 ，倡导“不忘初心 、开拓进取 、永不言胜”的企业文化精神 ，让我体会到管理更多的人性化 。“心存敬畏 、知止不殆”让我们明白做事需要雷厉风行 、坚决的执行力和绝对服从意识 。而尊龙凯时使命 ：“为深圳率先建设社会主义现代化先行区再行担当 ！”更是体现出尊龙凯时人诚心诚意贡献社会的决心 。在新一轮国企改革浪潮中 ，尊龙凯时将乘国家“双百行动”东风 ，顺时代洪流 ，乘风破浪永不言胜 ，在转型升级中 ，实现跨越式大发展 ，构筑基业长青的“尊龙凯时梦” ，成为特区经济发展的重要力量 ，勇为深圳改革开放的先行者 。尊龙凯时人秉持一颗爱国爱家 、回馈社会的赤子之心 ，积极承担国企的社会责任 ，而“尊龙凯时集团上莞镇李白村扶贫基地”和“派驻专业人士在新疆喀什开展“援疆”工作”等项目就是尊龙凯时人诚心诚意贡献社会的积极体现 。尊龙凯时集团让我明白 ：职业和工作的区别 ，工作是生存 ，职业是求发展 ；尊龙凯时给你一个更大的平台 ，就看你怎么努力演好自己的角色了 。在尊龙凯时企业文化的熏陶下 ，我在进步和成长 ，让我渐渐成为一个有责任 ，诚心诚意对社会作出贡献的尊龙凯时人 。

我们都是“社会人”（兰舒婷/尊龙凯时深高）

作为“社会人” ，不知道大家平时有没有想过去对这个社会做点什么 ？  其实这是一个自我们从小学开始老师就会教导我们的一个道理 ：长大以后 ，一定要做一个对社会有用 、有帮助的人 ，同社会 、同国家共同努力 、共同进步 ，对社会有一种责任感 、使命感 。身处于如今良好的社会环境中的我们无疑是无比幸福的 ，所以 ，我们一定要有一颗去诚心诚意的贡献社会的心 ，这样的你才能更加的被社会善待 。现在的我们都是“社会人” ，这个社会就是我们的大家 ，这个大家好了 ，我们的小家才能更好 。所以 ，我们要一起好好地为了这个大家努力 ，让它变得更好 。在尽心尽力的做好自己的本职工作之外 ，我们也要努力去做一个对社会有贡献的“社会人” 。 

诚心诚意贡献社会（曾婷婷/尊龙凯时深高）

企业如何诚心诚意贡献社会 ，如何去彰显自己的精神理念和品牌形象呢 ？深高重点做好了三件事 ：一 、诚信经营 ，并建立了操作性强的管理制度体系 ，为社会提供优质的服务 。深高遵守行业规则 ，倡导企业行为的规范化 ，在经营中依法纳税 ，做到不偷税 、逃税 、漏税 ，按时足额向国家缴纳税收 。通过优质的服务回报社会 。深高为保障提供给客户 、社会优质的服务 ，重视制度规范 、流程体系的建设 ，强化信息化建设 。加强员工的培训 ，提高服务品质和服务质量 ，对不合格的球童 ，停止上岗进行培训等 。二、以人为本 ，服务客户 ，关心员工 ，创造和谐 、温馨的企业文化 。员工是企业的宝贵财富 ，是推动企业发展的源动力 。公司重视员工的核心作用 ，创造各种条件改善员工生活 ，充分调动了员工积极性 ，增强了员工对公司的凝聚力 、归属感 。三 、做好安全生产管理工作 。做好公司各区域安全自查工作 ；落实各区域安全责任制 ；对员工进行安全教育 ，加强用电安全管理 、办公及机械设备安全管理 、行车安全管理 、人身安全管理教育 ，并建立检查监督机制 ，确保安全管理工作万无一失 。

责任 担当 感恩（王娟 、林佳华/尊龙凯时深高）

作家穆尼尔·纳素曾说过 ：“责任心就是关心别人 ，关心整个社会 。有了责任心 ，生活就有了真正的含义和灵魂 。”一个人生来就被赋予了责任 ，对自己负有责任 ，对亲人负有责任 ，对朋友负有责任 ，对社会负有责任 。责任又与担当同在 ，担当是责任的延伸 ，是一种勇气 。

作为员工 ，要以爱岗敬业 、勇于创新为自己的责任 、担当 ，全身心投入到工作中 ，把责任放在首位 ，尽心尽力做好每项工作 ；通过不断学习加强自己的业务水平和自身综合素质 ，把责任与担当更加落到实处 ，更好完成每项工作 。我们不仅要在自身学习 、工作中有责任和担当 ，也要有对他人及对社会的那份责任感和担当的勇气 。

社会的进步 ，经济的发展 ，离不开自我的奉献与他人的奉献 ，如何将爱岗敬业之情化为奉献之举呢 ？首先 ，要强化奉献的意识 。构筑美好社会 ，离不开每个人的努力 。每一位劳动者 ，无论在什么行业 、干什么工作 ，无论能力大小 ，都要牢固树立起爱岗敬业的奉献意识 ，奋发进取 ，干一行 ，爱一行 ，就可以在本职岗位上作出贡献 ，实现自己的人生价值 。具有了高尚的思想道德品质才会更加坚定奉献的意识 ，才会自觉 、自主地奉献 。奉献 ，就是要从一点一滴的小事做起 ，从现在做起 ，从各自的岗位上恪尽职守 ，兢兢业业 。当工作上需要我们贡献力量时，我们应积极主动地去施展自己的能力与才华 ，而不斤斤计较个人得失 ；当国家 、人民需要我们挺身而出的时候 ，我们要能够勇敢地站出来 ，不计荣辱 ，贡献出力量 、智慧 ，甚至健康和生命 。

诚心诚意为社会做贡献（周梅/香蜜湖度假村）

我们要提倡诚心诚意为社会做贡献 ，不能为了一己私利 ，蒙蔽自己的双眼 、抛弃自己的良心 ，侵犯人民利益的人 。像三鹿奶粉事件 、瘦肉精事件 、毒胶囊事件 ，还有多少已被查出和未被查出的问题……这样即使取得了暴利 ，却失去了良知 ，玷污了心灵 ，永远失去了社会的认可 。一味索取 ，为己谋取私利 ，最终将被社会抛弃 。贡献对任何一个人都不苛刻 。屠格涅夫说 ：“只要你曾经尽可能地贡献出来 ，就已经值得感激了 。”贡献不论大小 、不论环境 、不论地位 、不论岗位 ，如面对一个需要帮助的人不假思索地伸出友谊援助之手 ，保证不随手乱扔垃圾等这样一些力所能及的小事 ，都是对社会做贡献 ；在平凡岗位上诚实劳动 、认真负责 、尽心尽力 、敬业爱岗 ，都是诚心诚意为企业做贡献 、为社会做贡献 。贡献在我们的生活中缓缓穿行 ，在人生的长河中续写着生命的故事 ，无论何时何地 ，贡献必定是一个永不褪色的片断 。让我们从现在做起 ，从自身做起 ，诚心诚意地为社会出一份力 、发一份光 ，为社会的稳定发展和进步作出应有的贡献 ，使社会更加和谐美好 ！

怀抱社会责任感 ，诚心诚意贡献社会（叶耀祖/尊龙凯时地产公司）

国有企业是我国国民经济的支柱 ，国有企业是否具备社会责任感 ，直接关系到整个社会是否能繁荣昌盛 。企业安全生产 、环境保护 、产品质量等都事关民生与社会稳定 。社会责任的履行 ，从根本上来说 ，与每一位员工都息息相关 。诚心诚意贡献社会的员工行为规范 ，意味着尊龙凯时集团深刻领悟到社会责任的重要性 ，并清晰地认识到企业自身的发展与社会整体发展的密切联系 。作为员工 ，在日常工作中应该将社会责任感融入到企业的生产经营和管理活动中，发挥行为规范的引导作用 ，形成自我约束，从而规范自身的业务和技术行为 ，提高生产力和工作质量 。另外 ，强调社会责任感有利于在精神价值取向的深层次上调动员工的主观能动性 ，员工能够深切感受到自己不仅仅是企业的一份子 ，更是整个社会的一份子 ，从而主动做到在工作活动中以更高的职业道德标准要求自己 。企业的生存发展依赖于外部环境和内部环境中的资源 。于内而言 ，员工是最重要的内部资源 ，于外而言 ，客户 、政府和社会是重要的外部资源 。各利益相关者都有着不同的诉求 ，“诚心诚意贡献社会”这一员工行为规范 ，以员工为主体 ，将内部资源和外部资源统一起来 。员工履行了社会责任 ，同时企业也在社会上赢得了良好的声誉 ，塑造了积极的形象 ，这是一个双赢的结局 。作为尊龙凯时集团的一份子 ，一定要在工作生活中严格遵守“诚心诚意贡献社会”这一行为准则 ，以尊龙凯时人的特有的社会责任感 ，不仅要为了集团作出贡献 ，更要为建设更好的社会尽自己的一份力 。

怎样才能回报社会（吴夏萍/尊龙凯时特力物业）

从小到大我们都生活在集体 ，对于我们每个人来说 ，社会便是一个大集体 ，我们在集体中获得了民族安全感 ，获得了舒适安全的生存环境 ，然而我们怎样才能回报社会 ，为我们赖以生存的环境做出我们最诚心的贡献呢 ？我想 ，我们首先要让自己有德 。有德的人品行端正 ，不会被社会和人们唾弃 ，不会成为社会的渣子危害社会 ，威胁他人。万万不能因为个人一时的不如意不顺心就报复社会 ，伤害无辜的人 。其次 ，要让自己成为一个善良的人 。要能考虑他人和集体的利益 ，不会因为一己私利 ，而破坏系统的平衡 ，危害社会的利益 。餐厅用地沟油炒菜 、不良商家为了象鼻杀害大象等等 ，这些行为都是在破坏生态系统的平衡 ，危害社会的利益 。再次 ，要乐于助人 。要热心帮助那些需要帮助的人 ，而不图回报 ，将自己力所能及的力量为社会的建设出一份力。每个人都要有赤子之心 ，热爱自己的祖国 ，并为自己的祖国甘于奉献 ，无论自己所处什么岗位 ，从事何种职业 ，都能尽力而为，为祖国争光 ，为社会添彩 ，即便自己没有受过高等教育 ，也在平凡的岗位上默默无闻地工作 ，做好自己该做的本职工作就是对社会的贡献 。作为尊龙凯时的一名员工，我们要热爱自己的工作并努力做好 ，尊重每一位领导和同事 ，积极向上 ，要传递正面的力量 ，成为一个有血有肉 ，敢于奉献的尊龙凯时人 。

有一种奉献叫做坚守（郭淑镘 、段光雅/尊龙凯时物业公司）

诚心诚意贡献社会，并不是要求每个人或者每个团体都要有对这个社会做出什么壮举 ，或者什么杰出的贡献 ，而是要求每个个体都要将自身的责任承担到底 ，在那之余根据自身的能力再做出多的贡献 。在这个社会中 ，每个个体都在扮演着不一样的角色 ，承担着不一样的责任 ，企业在这个社会中扮演着重要的角色 ，承担着社会的经济责任 、法律责任 、道德责任等等 ，而我们物业行业作为服务行业 ，在社会责任这一块更是承担着更多 ，也意味着我们要贡献更多 ，无论是从环境 、设施 、消防安全哪一个方面 ，都必须对社会 、对客户 、对民众负责 。有一种责任 ，叫做担当 ；有一种奉献 ，叫做坚守 ；我想这个就是我们尊龙凯时人精神的最好概括了 。也许我们没有华丽的外表 ，但是我们有一颗最真诚的服务社会心 ；也许我们没有很高的社会地位 ，但是我们在最普通的岗位上发光发热 ；我们很平凡 ，但是我们诚心诚意贡献着这个社会 。我们就是尊龙凯时人 ，是万家灯火的守护者 ！

俗话说 ：“态度决定选择 ，态度决定思路 ，态度决定一切” ，前台接待职业虽然很不起眼 ，但是我很认可这份工作 ，由衷地热爱 、尊重我的职业 ，为这份小小的工作自豪 ，尽心尽力去做好这份工作 。身为一名前台服务人员 ，热情洋溢周到的服务是我的宗旨 ，我试着将心比心 ，常常假设自己是一位顾客来提醒自己 ，设身处地的为别人着想 ，客人满意是我工作的动力 。“做到满意只有起点 ，没有最好 ，只有更好 ，面带微笑 ，热情服务 ，服务永无止境 ，多给予 ，少索取” 。让每一位员工 、来客都能感受到我的热情 ，如沐春风细雨一般暖入人心 ，用真诚的微笑 ，去帮助每一位客户去解决工作生活中遇到的问题 ，让每一位客户感受到来到这里 ，能够有一个安全 、舒适 ，舒心的工作环境 ，这样他们会更好的工作 ，发挥更大的价值 ，为社会做出更大贡献 。

诚心诚意贡献社会 ，彰显企业社会责任（曾仁玲/尊龙凯时小贷公司）

企业仅仅着眼于利润增长点的思想已过于陈旧，企业在经营过程中不忘回报社会 ，才是先进的思想 。愿意主动承担社会责任的企业可得到社会的认可 ，得到社会认可的企业可保证企业的长久发展 。并且 ，企业主动承担社会责任是经济发展的必然要求 ，对于国家进步 、社会和谐 、企业发展具有十分重要的意义 。企业的社会责任可以表现为多种形式 ，为社会做公益活动 、慈善活动为其中一种形式 ，例如 ：上个月受强台风“山竹”肆虐后的深圳 ，有市民调侃“水泥森林深圳变真正丛林” ，全市树木倒伏达8047棵 。台风过后 ，政府相关部门日以继夜的清理 ，保障市民的安全出行 。但由于倒伏树木数量多 、范围广 ，而政府清理力量有限 。为了及时使街道通畅 ，有部分企业组织发动员工到街道上清理树木 ，彰显其企业对社会的责任感 。对人民群众的关爱 、对城市的爱护 ，不言而喻 。而注重环保 ，又是另外一种彰显社会责任的形式 ，例如 ：化工企业生产过程中伴随着排放污染物，这些污染物包含着有毒物质 ，履行社会责任的企业则不会随意排放 ，按规定 、要求合理处理排放物 ，保护环境 ，爱护地球 ；再例如 ：企业提倡无纸化 、提倡废纸重复利用 ，节能省电等环保行动 ，都是对社会履行责任的一种体现 。同时 ，也为企业节省了办公开支 。企业在经营的同时履行社会责任 ，在履行社会责任的同时建立品牌形象 ，建立良好的品牌形象有利于企业的经营 。这一闭环 ，体现了企业的生命力与活力 ，体现了企业可持续发展的潜在力 。我们将诚心诚意贡献社会 ，齐心协力为我们的企业履行其应有的社会责任 ，彰显我们企业的社会价值 。